§ 30a.
(1) Pořádkové tresty ukládá bezprostřední představený nebo přednosta služebního, případně nadřízeného úřadu, disciplinární tresty úřad povolaný k ustanovení zaměstnance (§ 65, odst. 1 a 2). Před služebnětrestním opatřením budiž zaměstnanci dána příležitost, aby se z obvinění ospravedlnil.
(2) Rozhodnutí o učiněném disciplinámím opatření s poučením o opravných prostředcích budiž vždy dodáno zaměstnanci písemně.
(3) Proti uloženému pořádkovému nebo disciplinárnímu trestu, pokud nebyl vysloven ústředním úřadem, může si postižený stěžovati (§ 62) do 15 dnů k nadřízenému úřadu. Stížnost se podává služební cestou. Stížnost proti disciplinárnímu trestu má odkladný účinek. Rozhodnutí nadřízeného úřadu o uložení pořádkového trestu je konečné.