§ 3
Práva a povinnosti dohodnuté v kolektivní smlouvě vycházejí z potřeb a zájmů pracovníků a z úkolů a možností organizace. Kolektivní smlouva obsahuje konkrétní a kontrolovatelné závazky s určením termínů jejich plnění, funkční, případně jmenovité odpovědnosti a podle povahy závazků též určení zdrojů financování.