§ 3
Exekuci podléhají a do čistého platu se započítávají:
a) poloviny odměn za práci přes čas, za vyšší a mimořádné výkony a peněžitých náhrad za nevyčerpanou dovolenou na zotavenou;
b) z odměny za zlepšovací návrhy částka převyšující v každém jednotlivém případě 10 000 Kčs;
c) z jiných jednorázových plnění, jež jsou v souvislosti s pracovním poměrem, částka převyšující v každém jednotlivém případě 3 000 Kčs;
d) z věrnostních přídavků částka převyšující 10 000 Kčs.