§ 44.
Potvrzení o zaměstnání.
(1) Zaměstnavatel je povinen vydati zaměstnanci při skončení pracovního poměru písemné potvrzení o době a způsobu zaměstnání. Zápisy a poznámky, které by ztížili zaměstnanci najíti nové místo, nejsou dovoleny.
(2) Přeje-li se zaměstnanec potvrzení za pracovního poměru anebo přeje-li si, aby mu potvrzení již vydané bylo dáno znovu, jdou náklady na jeho vrub.
(3) Zaměstnancovy listiny, které jsou v úschově u zaměstnavatele, jest vrátiti zaměstnanci, kdykoliv si toho přeje.