§ 6
(1) Občané, jejichž pracovní (učební) poměr se skončil v případech uvedených v § 1 písm. a) a v § 2 odst. 2 a 3 tohoto nařízení výpovědí, projednávají s okresním národním výborem zpravidla již v průběhu výpovědní lhůty své další pracovní uplatnění
(2) Občané, kteří neprojednají s okresním národním výborem své další pracovní uplatnění již v průběhu výpovědní lhůty, a ti občané, jejichž pracovní (učební) poměr se skončil okamžitým zrušením nebo dohodou [§ 1 písm. b), § 2 odst. 2 a 3], a studenti, kteří přerušili studium nebo byli ze studia vyloučeni (§ 4 odst. 1), dostaví se k projednání dalšího pracovního uplatnění na okresní národní výbor do tří pracovních dnů po skončení jejich pracovního (učebního) poměru, popřípadě studia, pokud ve stejné lhůtě nepředloží doklad o tom, že již uzavřeli pracovní (učební) smlouvu. Stejnou povinnost mají mladiství, jestliže odstoupili od pracovní (učební) smlouvy.
(3) Další své pracovní uplatnění občan projedná s okresním národním výborem, popřípadě doklad podle odstavce 2 předloží okresnímu národnímu výboru, v jehož obvodu má sídlo organizace (její nižší složka), s kterou byl v pracovním poměru. Stejně učiní mladiství občané (učni, studenti) u okresního národního výboru, v jehož obvodu mají bydliště.