Příloha č. 2
Způsob výpočtu výsledku služebního hodnocení státního zaměstnance
1. na služebním místě zařazeném do 5. až 10. platové třídy se postupuje podle vzorce
V1 = 0,15 x A + 0,7 x B + 0,1 x C + 0,05 x D,
2. na služebním místě zařazeném do 11. až 16. platové třídy se postupuje podle vzorce
V2 = 0,25 x A + 0,6 x B + 0,1 x C + 0,05 x D,
kde
V1 je výsledek služebního hodnocení státního zaměstnance na služebním místě zařazeném do 5. až 10. platové třídy,
V2 je výsledek služebního hodnocení státního zaměstnance na služebním místě zařazeném do 11. až 16. platové třídy,
A je počet bodů získaných podle klasifikace uvedené v § 3 za hodnocenou oblast znalosti a dovednosti,
B je počet bodů získaných podle klasifikace uvedené v § 3 za hodnocenou oblast výkon státní služby z hlediska správnosti, rychlosti a samostatnosti v souladu se stanovenými individuálními cíli,
C je počet bodů získaných podle klasifikace uvedené v § 3 za hodnocenou oblast dodržování služební kázně,
D je počet bodů získaných podle klasifikace uvedené v § 3 za hodnocenou oblast výsledky vzdělávání.
******************************************************************