A. Náborový příspěvek
1. Pracovníci, kteří mají nárok na náborový příspěvek a nastupují do zaměstnání v podnicích těžkého strojírenství v jiných krajích (§ 4 odst. 1 vyhlášky č. 57/1959 Ú. l.), obdrží náborový příspěvek:
a) při uzavření pracovní smlouvy na dobu časově neomezenou
nebo nejméně na tři roky ve výši
při nástupu po po
celkem (jednorázově) odpracování odpracování
1. roku 2. roku
Kčs 900,- Kčs 300,- Kčs 300,- Kčs 300,-
b) při uzavření pracovní smlouvy na dobu kratší tří roků,
nejméně však na dobu jednoho roku ve výši:
Kčs 300,- jednorázově při nástupu zaměstnání.
Podniky, kde bude poskytován náborový příspěvek pracovníkům získaným národními výbory, popřípadě pracovníkům, kteří si v dohodě s podniky prodlouží své závazky nejméně o jeden rok, stanoví ministerstvo těžkého strojírenství v dohodě se Státní plánovací komisí a s ministerstvem financí zvlášť.
2. Pracovníkům, kteří nastoupí do zaměstnání v podnicích těžkého strojírenství v rámci kraje (§ 4 odst. 2 vyhlášky č. 57/1959 Ú. l.) tento náborový příspěvek nepřísluší.